苍南新闻网6月24日消息:为落实中央“八项规定”精神,全力整治“四风”问题,我县从制度、督查、查处、评议四方面入手,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除,保持党同人民群众的血肉联系、鱼水关系。
制度推动。我县出台贯彻落实中央“八项规定”实施意见1+8系列文件,建立健全领导干部下访约访、蹲点调研等9项作风建设系列制度。完善《苍南县影响机关效能行为责任追究及积分警示办法》,在即时查处、连带问责、实名曝光的基础上,实行调离岗位、核减编制等更加严厉措施。制订规范津贴补贴发放、公车使用、公务出差等纪律约束5项,全面实行“禁酒令、禁宿令、禁卡令”,形成以制度管人管事、管财管物的作风建设长效机制。
督查促动。我县以正风肃纪专项行动为抓手,开展整治“慵懒散慢”、窗口服务优化、“三公”问题整治和廉洁自律问题等专项督查,加大明察暗访力度,着力发现一批“四风”方面突出问题。今年以来,共开展各类督查活动103次,检查单位287个,抽查审批档案86件,发现问题32个,形成案件线索2条。
查处震动。截至目前,我县共查处各类违规问题32个,其中公款旅游问题1个、违规使用公车问题4个、“庸懒散慢”问题23个,在编不在岗问题4个。给予党政纪处分2人,效能问责40人,主动辞职5人。在新闻媒体刊登《正风肃纪进行时》专栏7期,对13件典型案例、31名当事人进行实名通报,起到良好的警示作用。
评议带动。我县连续第8年在县级部门、职能科室和基层站所三级同时开展万人评议暨“三级联评”活动,表彰2013年先进单位20个,通报落后单位19个。优化评议方式,强化服务对象评议的主导作用,邀请服务对象对工作人员作风效能情况进行评价。截至目前,已累计发送评价短信13277条,电话调查服务对象7923人。建立“月度评议、季度公开”制度,每季度对评议结果进行排名公示,督促落后单位及时分析原因、落实整改,切实做到以评促改、以评促建。(本记)
【编辑:李甫仓】