关于公开选调事业单位工作人员简章

苍南县龙港新城开发建设管理委员会为我县新组建全额事业单位，因工作需要，经县机构编制委员会办公室同意，决定面向全县公开选调工作人员。简章如下：

一、选调范围

苍南县县属全额事业单位在编在岗工作人员，参加工作时间满三年。

二、选调条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；

2.具有全日制普通高校大专以上学历，具备报考岗位所需的学历、专业或技能条件，历年考核为合格以上；

3.年龄要求：男性40周岁以下，女性35周岁以下；

4.具有适应岗位要求的其他条件。

本次选调所涉及的工作时间、年龄、任职期、证书时间的计算统一截止到简章发布之日。

三、选调计划：24名，详见《龙港新城开发建设管理委员会公开选调事业单位工作人员计划一览表》。

四、选调程序

1.推荐报名

采取组织推荐和个人自荐相结合的办法。报名者如实填写《苍南县事业单位公开选调工作人员报名表》（附后），经工作单位及主管部门签署意见，携带居民身份证、学历证书、职称证书等相关证件材料的原件和复印件,近期同底免冠1寸正照2张到报名点报名。报名时间：20１2年5月2日——5月4日，上午8：30—11：30，下午2：00 —5：00；报名地点：苍南行政中心5F_4会议室；联系电话：13806625008

2.资格审核

对选调推荐人选进行资格审查，确定参加面试人员名单。

3.面试：报名资格审查符合条件人员列入面试对象。主要测评应试者的专业知识水平、仪表形象、语言表达、逻辑思维能力、协调能力、综合分析能力、应变能力和解决实际问题的能力等。面试成绩按100分计。

面试工作由苍南县人力资源和社会保障局、苍南县龙港新城开发建设管理委员会具体负责实施。面试时间另行通知。

4.考察。根据面试成绩从高分到低分按选调计划1:2比例确定考察人选，若最后一名同分，则一同列入考察。参加面试人员比例低于1:2，面试成绩须达到80分，方可列入考察。考察按有关规定进行。

5.确定人选。考察合格，按面试成绩从高分到低分确定拟选调人员（同分一并录取）。

6.公示。将拟选调对象的基本情况在苍南人才网公示，公示期满无异议，待龙港新城管委会“三定”方案获批后办理正式调动手续。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　苍南县人力资源和社会保障局

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　苍南县龙港新城开发建设管理委员会

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇一二年四月二十四日

龙港新城开发建设管理委员会公开选调事业单位工作人员计划一览表